آگهی استخدام عجیب پولدارترین مرد جهان با حقوق عجیبتر!
شرکت xAI متعلق به ایلان ماسک، برای ارتقای تواناییهای چتبات هوش مصنوعی خود با نام «گراک»، اقدام به انتشار آگهی استخدامی کرده که واکنشهای گستردهای را در فضای رسانهای و شبکههای اجتماعی بهدنبال داشته است. بر اساس این آگهی، xAI بهدنبال جذب نویسندگان، روزنامهنگاران، داستاننویسان و فیلمنامهنویسان سطح بالا و حتی برندگان جوایز معتبر جهانی است تا در فرایند آموزش و اصلاح محتوای گراک مشارکت کنند.
در متن آگهی استخدام آمده است که وظیفه افراد منتخب، «ارزیابی، اصلاح و خلق متون در سطح نخبگان» در ژانرهای مختلف خواهد بود؛ متونی که قرار است بهعنوان داده آموزشی برای بهبود دقت، کیفیت و رفتار محتوایی چتبات گراک مورد استفاده قرار بگیرد. این اقدام در حالی صورت میگیرد که گراک در ماههای گذشته بهدلیل تولید محتوای جنجالی، از جمله ترویج برخی تئوریهای توطئه و اظهارنظرهای نژادپرستانه، با انتقادهای شدیدی مواجه شده بود.
xAI امیدوار است با استفاده از دادههایی که توسط متخصصان واقعی در حوزههایی مانند ادبیات، حقوق، پزشکی و رسانه تولید میشود، از تکرار این حاشیهها جلوگیری کرده و سطح خروجیهای گراک را به استانداردهای بالاتری برساند. با این حال، آنچه بیش از هر چیز توجه منتقدان را جلب کرده، تناسب نداشتن سطح انتظارات با دستمزد پیشنهادی است.
بر اساس اطلاعات منتشرشده، دستمزد ساعتی این موقعیت شغلی بین ۴۰ تا ۱۲۵ دلار تعیین شده است؛ رقمی که بسیاری آن را در مقایسه با شرایط سخت و رزومههای سنگینی که از متقاضیان خواسته شده، بسیار پایین میدانند. در بخش نویسندگی داستانی، متقاضیان باید حداقل دو شرط از جمله داشتن قرارداد چاپ کتاب با پنج ناشر بزرگ آمریکا، فروش بیش از ۵۰ هزار نسخه رمان، انتشار بیش از ۱۰ داستان کوتاه در نشریات معتبری مانند نیویورکر یا دریافت جوایزی نظیر هوگو و نبیولا را داشته باشند.
در بخش فیلمنامهنویسی نیز شرایط مشابهی مطرح شده است. نویسندگی حداقل دو فیلم بلند تولیدشده توسط استودیوهای بزرگ یا نگارش دستکم ۱۰ قسمت از یک سریال تلویزیونی پخششده، از جمله شروط اصلی است. همچنین نامزدها یا برندگان جوایز سینمایی معتبری مانند اسکار، امی یا بفتا نیز امکان ارسال درخواست دارند.
منتقدان این آگهی معتقدند درخواست از نویسندگان و هنرمندانی که سالها برای رسیدن به چنین جایگاهی تلاش کردهاند، برای آموزش هوش مصنوعیای که در آینده میتواند جایگزین خود آنها شود، نوعی نگاه ابزاری و کالایی به هنر و تخصص انسانی است. به باور این گروه، پیشنهاد دستمزدی در این سطح برای انتقال دانش، تجربه و خلاقیت نخبگان، نهتنها منصفانه نیست، بلکه میتواند به تضعیف جایگاه حرفهای نویسندگی و تولید محتوا در عصر هوش مصنوعی منجر شود.
